去年才迎來西九戲曲中心開幕的西九文化區，今年上半年就傳出了高層人事的變動，擔任表演藝術行政總監近十年的茹國烈不再續約，暫由來自美國的表演藝術總監方美昂署任（代理），但也顯露了本地相關人才青黃難接的隱憂。另香港管絃樂團的藝術策劃總監林丰則遭解雇，遭樂評人批「樂團成為主席的私人樂團」、輕視本地人才。
香港表演藝術界的圈子不算大，有些人事變動的消息往往在正式公布前，已經在不同管道傳播，令大家一方面好奇變動的原因，亦引頸誰會接個「燙手山芋」或是拿了一手好牌。西九文化區由首任特首拍板要進行，到整個計畫推倒重來，又接連在短時間內換了兩任行政總裁後，現任行政總裁栢志高雖熟悉政府運作，但初上任時有人認為他欠缺與表演藝術相關的經驗，不過目前總算尚在崗位；但在表演藝術部門的高層則有相當程度的人事變動。
西九文化區藝術主管卸任更新
終於在去年迎來了西九戲曲中心的開幕，而坊間早就傳出就任表演藝術行政總監近十年的茹國烈不再續約的消息。茹國烈是香港資深藝術行政人員，曾在不同大小崗位工作又相當努力跑活動和演出的他，與本地演藝業界不同層面的工作者關係密切，在崗位上針對本地演藝生態目前所需，推動架設平台、網絡，讓本地藝術家的作品與表演的質，接上硬體上的量，同時也著力於新觀眾的推廣。他曾在訪問中強調「還需要有良好的國際網絡把作品推出去」，只是可能未及看到太多成果，他便決定退下火線休息。
茹國烈在社群媒體上表示：「這九年，從零開始。走到這裡也無憾了。二○一九年六月，是新階段的開始。」選擇暫停是為了走更遠的路。當然天下無不散之筵席，但回歸亦是人事圈的常態。香港演藝學院二○一八年初公布委任陳頌瑛為舞蹈學院院長，而陳在今年正式上任前則努力交接西九表演藝術（舞蹈）主管的工作；她是回到曾工作多年的學院環境中，事實上她在西九時推出的多個項目如「新作論壇」、「光影舞蹈」等，在培育表演者和研究方面亦有針對性的發展。接任其職位的張月娥曾是城市當代舞蹈團中國舞蹈主管，有豐富的策展和交流經驗。
在香港，表演藝術的主管級位置要找對的人選從來不是容易的事，過去在政府的「康樂與文化」框架下推動的表演藝術．其目標在節目的輸入與量的提升，在策展和國際網絡方面的發展則相對較弱，而這正是希望推動不同視野的西九難以接軌之處，表演藝術（戲劇）主管崗位由來自新加坡的劉祺豐擔任，反映本地人才在這方面的不足。而茹國烈的職位暫由來自美國的表演藝術總監方美昂署任（代理），她在上任時被香港八和會館主席汪明荃評說不懂粵劇，操流利普通話的方美昂在這兩年間是否有跑本地演出和與本地業界接觸，看來還要好些時間觀察，但香港在這方面人才——特別是中生代——的缺乏的確是需要處理的問題。
「港樂」解任藝術策劃總監
即使培育需時，只要有機會就可以，但機會卻轉眼流失。香港管絃樂團（港樂）月前被評以「不尋常、不合理」的方式解雇藝術策劃總監林丰，他亦曾在電台講述過程，資深樂評人周光蓁在文中指「手法差劣」，並批「樂團成為主席的私人樂團」，和對本地人才的輕視。
人才培育是過程，繼戲曲中心後今年開幕的「自由空間」是本地劇場界期待的場地，在其中最大的場地「大盒」六月中已有第一場演出，是法國編舞家赫佐（Christian Rizzo）的《來自真實故事》From a True Story（台灣演出時譯為《依據真實》），但最受矚目的本地製作則是由七月底演至九月初的香港話劇團《如夢之夢》，由賴聲川導演，聯合導演是馮蔚衡，此外就是明年四月的坂本龍一的巡迴演出DIS.PLAY。香港團隊包括香港芭蕾舞團、城市當代舞蹈團和非常林奕華雖有不同類型節目陸續上演，不過海外作品仍然占有相當比例。如何平衡與扭轉是未來重要的議題。
